الباب الخامس : 4 ضوابط هامة لدعم العمالة الباب الخامس

دعم العمالة الباب الخامس هو برنامج دعم العمالة الكويت المخصص للكويتيين أصحاب الأعمال الحرة (أصحاب الرخص التجارية والمحامين والمهندسين أصحاب المكاتب وأصحاب المزارع والصيادين)، ويتم تسجيل دعم العمالة باب خامس عبر موقع الهيئة العامة للقوى العاملة بشرط ألا يقل العمر عن 18 عاماً وأن يكون المتقدم مسجلاً في التأمينات الاجتماعية، مع تقديم المستندات الخاصة بكل فئة.

برنامج دعم العمالة الكويت: ما هو وما أهدافه؟

دعم العمالة الوطنية نظام تهدف من خلاله الحكومة الكويتية إلى تشجيع توظيف الكويتيين في القطاع الخاص، عبر تقديم حوافز مالية وتسهيلات قانونية للعاملين وأصحاب الأعمال، ضمن سياسة الدولة لتعزيز التوطين وتقليل الاعتماد على العمالة الوافدة. ومن أهدافه:

• تشجيع توظيف الكويتيين في القطاع الخاص بتقليل الفجوة بين رواتب القطاعين العام والخاص.
• تحقيق توازن في سوق العمل بزيادة نسبة الكويتيين العاملين في القطاعات المختلفة.
• تعزيز التنمية الاقتصادية بتطوير المهارات الوطنية وتوجيهها نحو قطاعات منتجة.

ويشمل الدعم عدة جوانب: الدعم المالي (رواتب إضافية أو إعانات للكويتيين العاملين في القطاع الخاص تختلف حسب المستوى التعليمي والخبرة، وهو ما يُعرف برواتب دعم العمالة الباب الخامس للعاملين لحسابهم الخاص)، والتدريب والتأهيل عبر برامج لتطوير مهارات العمالة الوطنية، والتسهيلات القانونية التي تشجع أصحاب الأعمال على توظيف الكويتيين.

اقرأ أيضاً عن دعم العمالة الباب الثالث (للموظفين في الشركات الخاصة): 5 شروط هامة لصرف دعم العمالة للباب الثالث، وفيه شروط دعم العمالة الباب الثالث وطريقة تسجيل دعم العمالة الباب الثالث.

شروط دعم العمالة الباب الخامس

وضعت الهيئة العامة للقوى العاملة مجموعة من شروط دعم العمالة في الكويت للمسجلين على الباب الخامس، وهي:

1. أن يكون المقر الرئيسي للعمل في الكويت، ويُستثنى من شرط الإقامة والعمل في الكويت حملة المؤهلات الجامعية أو الدبلوم أو ما يعادلها العاملون خارج الكويت في المنظمات الدولية أو العربية أو الإقليمية، على أن تسمح أنظمة هذه الجهات بتقاضي مرتبات من الدولة أو الشركات المساهمة فيها.
2. ألا يقل عمر المتقدم عن 18 عاماً.
3. أن يكون مسجلاً لدى المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية كمؤمن عليه، ومسجلاً في الهيئة العامة للقوى العاملة.
4. ألا يكون مقيداً بإحدى مراحل التعليم أو مسجلاً في دورة تدريبية تنظمها الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب، ويُستثنى من أتم الخامسة والعشرين من عمره وأمضى ثلاثة أعوام في العمل لدى جهات غير حكومية.
5. ألا يتقاضى أي معاش تقاعدي.
6. ألا يتقاضى علاوة اجتماعية أو علاوة أولاد أو أي تعويض عنهما وفق أنظمة الشركات التي تساهم فيها الدولة.
7. أن يحصل حامل المؤهل المتوسط على دورة مدتها عام، وحامل المؤهل دون المتوسط على دورة مدتها عامان، ويُستثنى من يملك خبرة في القطاع الأهلي مقيدة لدى التأمينات الاجتماعية تساوي مدة الدورة، ولا يخل هذا التعديل بحقوق من يتقاضون العلاوة الاجتماعية ما لم تنقطع علاقة العمل.

ضوابط صرف دعم العمالة الباب الخامس

1. استيفاء جميع الشروط المحددة لصرف دعم العمالة الوطنية للباب الخامس.
2. يُصرف الدعم دفعة واحدة عن مدة 6 أشهر وفقاً لقيمة الدعم المالي المقرر.
3. يجب استمرار النشاط طوال مدة الدعم (ستة أشهر) من تاريخ صدور قرار مجلس الوزراء رقم 654 لعام 2020.
4. لا يستحق صاحب العمل الدعم عن مدة ثبت فيها إخلاله بأحد شروط الصرف، وذلك بموجب قرار مجلس الوزراء 391/2001، ويتم إثبات ما صُرف خلال فترة المديونية واتخاذ إجراءات تحصيله.

مستندات دعم العمالة الباب الخامس في الكويت

حملة الشهادات الجامعية أو الدبلوم

• أصل البطاقة المدنية وصورة منها.
• صورة شهادة الجنسية سارية المفعول.
• صورة آخر مؤهل دراسي (شهادة جامعية / دبلوم)، ويجب معادلته من التعليم العالي إذا كان من خارج الكويت.
• صورة الرخصة التجارية سارية المفعول.
• شهادة التأمينات الاجتماعية (عن طريق الربط الآلي).
• أصل إشعار التحويل البنكي.

حملة الشهادة الثانوية مع دورة لمدة سنة فما دون

• أصل البطاقة المدنية وصورة منها.
• صورة شهادة الجنسية.
• صورة آخر مؤهل دراسي، ويجب معادلته من إدارة التعليم الخاص بوزارة التربية إذا كان من خارج الكويت.
• صورة الرخصة التجارية.
• شهادة التأمينات الاجتماعية.
• أصل إشعار التحويل البنكي.
• أصل إذن العمل الصادر من وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل (إدارة التفتيش والعمل) مع مراعاة تجديده في مواعيده.

وإذا حصل المتقدم على دورة تدريبية فيجب ألا تقل مدتها عن تسعة أشهر متصلة ومصدقة من التطبيقي، مع إحضار نتيجة القبول من ديوان الخدمة المدنية.

مستندات أول مرة حسب المهنة (الباب الخامس)

تشترك كل الفئات التالية في: البطاقة المدنية الأصلية وصورة منها، وصورة الجنسية، وصورة آخر مؤهل دراسي (معادلاً من التعليم العالي إذا كان من خارج الكويت)، وأصل إشعار التحويل البنكي، والتأمينات الاجتماعية عن طريق الربط الآلي. وتضاف لكل فئة المستندات التالية:

الفئة	المستند الإضافي	الجهة المصدرة
المحامون	شهادة قيد، وشهادة لمن يهمه الأمر لصاحب المكتب تفيد بمزاولة العمل مع عنوان المكتب وتاريخ مزاولة المهنة والقيد	نقابة المحامين
المهندسون أصحاب مكاتب الاستشارات الهندسية	شهادة لمن يهمه الأمر بمزاولة المهنة مع بيان التخصص الهندسي	بلدية الكويت
أصحاب المزارع	صورة عقد الإيجار (أملاك الدولة) وصورة الرخصة	الهيئة العامة للزراعة والثروة السمكية (الميكنة)
الصيادون	رخصة قارب صيد باسم الشخص الراغب بالصرف، وإذن عمل لحملة الثانوية بدورة سنة فما دون	الهيئة العامة للزراعة والثروة السمكية

تغيير جهة العمل (الباب الخامس)

• بشكل عام: أصل إذن العمل الصادر من وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل على الجهة الجديدة (لحملة الثانوية بدورة سنة فما دون فقط)، وصورة الرخصة التجارية (نفس الرخصة المسجل عليها في التأمينات)، والتأمينات الاجتماعية بالربط الآلي، وتُطلب شهادة التأمينات إذا وُجدت مديونية أو لم يظهر بيان التسجيل في شاشة الربط.
• المهندسون أصحاب المكاتب الاستشارية: شهادة لمن يهمه الأمر صادرة من بلدية الكويت، والتأمينات الاجتماعية بالربط الآلي.
• الصيادون: صورة رخصة قارب الصيد صادرة من الهيئة العامة للزراعة والثروة السمكية، وإذن العمل لحملة الثانوية بدورة سنة فما دون، والتأمينات الاجتماعية بالربط الآلي.
• أصحاب المزارع: صورة عقد الإيجار (أملاك الدولة) صادر من وزارة المالية، وصورة الرخصة صادرة من الميكنة أو الهيئة العامة للزراعة والثروة السمكية، والتأمينات الاجتماعية بالربط الآلي.

طريقة تسجيل دعم العمالة الباب الخامس عبر القوى العاملة

يتم التسجيل من حساب الشركة في موقع الهيئة العامة للقوى العاملة، أو مباشرة من رابط تسجيل دعم العمالة الباب الخامس، باتباع الخطوات التالية:

1. الضغط على «دخول شركة» من القائمة الجانبية.
2. إدخال رقم التسجيل في التأمينات الاجتماعية وكلمة السر، وتفعيل «تذكرني» ثم الضغط على «دخول».
3. الضغط على «المسجلين بدعم العمالة» من القائمة الجانبية.
4. إدخال الرقم المدني للموظف ثم الضغط على «بحث».
5. اختيار تبويب «خدمات عامة لجميع العاملين» ثم «تحديث البيان»، والضغط على السهمين في عمود تحديث البيان.
6. الضغط على «إضافة طلب للتحديث» واختيار نوع المعاملة من القائمة المنسدلة: «باب خامس أول مرة» أو «تغيير جهة عمل باب خامس».
7. إدخال البيانات المطلوبة وتحميل المستندات وإكمال الاستمارة.
8. الضغط على «إدخال طلب التحديث».

من يستحق دعم العمالة؟

• ألا يقل السن عن 18 سنة ولا يزيد عن 40 سنة.
• أن يكون مسجلاً لدى ديوان الخدمة المدنية أو الهيئة العامة للقوى العاملة كباحث عن عمل ومضى على تسجيله ستة أشهر.
• ألا يكون قد سبق له العمل في جهة حكومية أو قطاع خاص ما لم تمضِ سنة على انتهاء خدمته.
• ألا يكون مسجلاً لدى المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية كمؤمن عليه.

أسئلة شائعة عن دعم العمالة الباب الخامس

ما الفرق بين دعم العمالة الباب الثالث والباب الخامس؟

الباب الثالث للكويتيين الموظفين لدى شركات القطاع الخاص، أما الباب الخامس فلأصحاب الأعمال الحرة مثل أصحاب الرخص التجارية والمحامين والمهندسين وأصحاب المزارع والصيادين.

كيف يتم تسجيل باب خامس في التأمينات؟

يشترط لصرف دعم العماله أن يكون المتقدم مسجلاً في التأمينات الاجتماعية كمؤمن عليه، ثم يتم تسجيل باب خامس التأمينات ودعم العمالة من حساب الشركة في موقع القوى العاملة باختيار «باب خامس أول مرة».

كيف تُصرف رواتب دعم عماله الباب الخامس؟

وفق الضوابط الواردة في المقال، يُصرف الدعم دفعة واحدة عن مدة 6 أشهر بشرط استمرار النشاط واستيفاء الشروط.